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Escuela de Estudios Judiciales
(Unidad de Capacitación Institucional)

La Escuela de Estudios Judiciales es la Unidad de Capacitación Institucional del Organismo Judicial y se constituye en un instrumento que contribuye al desarrollo de la Carrera Judicial, manteniendo una oferta de programas de formación y capacitación integral. 

La Escuela de Estudios Judiciales, como Unidad de Capacitación Institucional y dependencia del Organismo Judicial, fue creada por la Ley de la Carrera Judicial.
 
Misión. Planificar, ejecutar, facilitar y evaluar la información capacitación, actualización y especialización de Magistrados, Jueces, Funcionarios y empleados del Organismo Judicial y otras personas u organizaciones relacionadas con el sector justicia en el país; contribuyendo a alcanzar la eficiencia en el desempeño laboral, impactando e incidiendo en la sociedad y contando para ese fin con docentes altamente calificados, tecnología y métodos de enseñanza de vanguardia, investigación, alianzas estratégicas con instituciones académicas y personal comprometido.
 
Visión. Incidir positivamente en la mejora de la administración de justicia y en la sociedad, siendo reconocida nacional e internacionalmente como una entidad innovadora en materia de formación, actualización y especialización.
Funciones
  1. Planificar la capacitación, formación técnica y profesional de magistrados, jueces, funcionarios y empleados del Organismo Judicial y otras personas y organizaciones relacionadas o interesadas en el sistema de justicia, por medio de los programas de formación inicial, capacitación continúa, capacitación inicial, actualización y especialización.
  2. Ejecutar los planes y programas de capacitación, formación técnica y profesional a que se refiere el inciso anterior, en las modalidades presencial y semipresencial, éste último a través del Programa de Educación a Distancia.
  3. Facilitar y validar los planes y programas de capacitación, formación técnica y profesional con docentes de comprobada excelencia académica.
  4. Evaluar los planes, programas de estudio, desempeño docente, rendimiento académico y el impacto de la formación y capacitación.
  5. Fortalecer el funcionamiento del área de investigación, para realizar estudios científicos sobre aspectos jurídicos, judiciales, sociales, administrativos, técnicos y otros de su competencia, que permitan coadyuvar con la administración de justicia.
  6. Publicar la oferta académica de la Unidad de Capacitación Institucional a donde corresponda.
  7. Evaluar a los aspirantes al cargo de juez, cualquiera que sea su categoría, de acuerdo al procedimiento que para tal efecto se establezca en el presente reglamento.
  8. Presentar ante el Consejo de la Carrera Judicial, cuando le fuere solicitado, informe del rendimiento académico obtenido por los participantes en los programas de formación inicial, capacitación continua, actualización y especialización.
  9. Realizar cualquier otra función inherente a sus fines y naturaleza.

 

 

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